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首页标题    清廉金融文化建设    夯实清廉文化根基(优秀奖)

夯实清廉文化根基(优秀奖)

创建时间:2022-08-18 15:23
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夯实清廉文化根基 增强廉洁从业定力

作为每天与金钱打交道的行业,金融业考验着从业者的人性,也往往容易滋生腐败。原恒丰银行原董事长蔡国华涉案金额高达108亿元;中国华融资产管理股份有限公司原董事长赖小民涉案金额17.88亿余元,其存放的现金就超过2亿元金融领域的腐败往往都金额巨大,给国家带来的损失也是巨大的。重点整治金融领域腐败是党的十九大以来党中央对反腐败工作提出的明确要求,习总书记就惩处金融领域腐败也数度发声,彰显把金融领域反腐推向纵深的决心和力度。而要想营造金融业良好的政治生态环境,增强从业人员拒腐防变能力,只有以永远在路上的坚定执着,不断加强新时代廉洁文化建设,从思想上固本培元,以高质量廉洁文化建设护航金融业高质量平稳健康发展。

坚持深入学习,厚植廉洁文化建设基础。百年来,我们党能够历经挫折而不断奋起,历经苦难而淬火成钢,归根到底就在于一代又一代共产党人对心中的远大理想和革命信念始终坚定执着。而理想和信念的树立,只有通过强化学习,用理论武装头脑。金融机构应把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的重大政治任务,将习近平总书记关于全面从严治党、廉洁文化建设系列重要论述列入党委理论学习中心组学习计划,纳入金融机构日常学习传达及各类教育培训重要内容,作为党支部会议的重大议题。金融从业者要将坚定理想信念作为终身课题,在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫,以理论上的坚定保证行动上的自觉,以思想上的清醒保证用权上的廉洁。要用好廉洁文化建设阵地,灵活运用线上线下平台,运用新媒体新技术传播廉洁文化,建立数字化传播矩阵,增强廉洁文化辐射力、影响力、感染力。厚植廉洁奉公文化基础,用革命文化淬炼公而忘私、甘于奉献的高尚品格,用社会主义先进文化培育为政清廉、秉公用权的文化土壤,用中华优秀传统文化涵养克己奉公、清廉自守的精神境界。

加强警示教育,推动廉洁文化深入人心。近年来,各地反腐倡廉工作一直紧张有序地开展着,不少贪官污吏纷纷落马,党内政治环境得到强力的清扫。然而,执纪并不是从严治党的终点,要引导广大金融从业者以案为鉴、警钟长鸣。金融机构应每年召开全面从严治党工作暨警示教育大会,要发挥廉洁教育基础作用,强化形势教育、纪法意识、警示震慑、示范引领。用身边事教育身边人,发挥查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。做深做实以案促改“后半篇文章”,针对监督中发现的问题,通过督促相关职能部门召开专题民主生活会、组织开展专项检查等方式推动整改;用好典型案例及忏悔反思材料,编印案例汇编,制作警示教育片,放大震慑效应。

聚焦关键岗位,建立廉洁自律制度约束。金融机构廉洁文化建设不是一时一域之事,也非一朝一夕之功,需要统筹谋划、系统集成、久久为功。没有规矩不成方圆,金融机构必须加强顶层设计、完善体制机制,强化制度硬约束、提高制度执行力,构建廉洁文化建设的长效机制。金融机构党委要统筹安排部署,制订廉洁文化建设的计划安排和执行方案、经费预算方案,把廉洁文化建设纳入党风廉政建设和反腐败工作布局,融入金融机构各项管理制度中,金融机构纪检监察机构要发挥组织推动作用,把廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的重要内容去规划落实。要以制度为框架,为员工提供合规参考,同时约束员工的行为举止,结合实际制定并完善相关规章制度,落实责任,确保有章可循。将制度贯穿于每个细节,及时堵塞漏洞,防止违规行为的发生,警醒金融从业者在追求经济效益的过程中,切不可违背内控制度规定。

注重家风建设,助推廉洁教育融入日常。好家风是拒腐防变的防火墙,不良家风是腐败堕落的催化剂。尤其是领导干部的家风不是个人小事、家庭私事。家风淳朴、家教严格,党员领导干部就能多一份清心、少一些私欲,就能避免腐败“夫妻档”“父子兵”“亲友团”。要培养廉洁自律道德操守,引导领导干部明大德、守公德、严私德,把廉洁要求贯穿日常教育管理监督之中,把家风建设作为领导干部作风建设重要内容。金融机构就要建立领导干部家风建设监督机制,把领导干部家风家教情况纳入日常监督,对纵容、默许亲属利用本人影响谋取私利的严肃处理,督促领导干部严明公私界限,过好家庭关、亲情关。督促领导干部严格执行个人事项报告和规范配偶、子女及其配偶经商办企业行为等规定,督促领导干部自觉把制度的严约束转化为家教的严要求。还应紧盯重要节日节点,发布廉洁提醒信息,宣传红色廉洁故事,解读党风廉政建设政策,剖析通报典型案例,涵养廉洁价值理念。充分利用营业网点宣传栏、电子屏等文化设施,通过设立廉洁文化标语、提示牌,传播廉洁之声。

建立考核制度,倒逼清正廉洁责任落实。将廉洁文化建设成效纳入对“一把手”和领导班子监督的内容,督促所在单位领导干部以身作则、以上率下,牢固树立抓好廉洁文化建设是本职、不抓是失职、抓不好是不称职的理念。将清廉文化建设融入金融机构从严治党、从严治社各方面全过程,与企业文化建设、党风廉政建设相互促进、相得益彰,与党建考核和业务指标各项任务同部署、同落实、同检查、同考核。并根据实际情况及时优化考核机制,以考核倒逼责任落实,以考核督促履职尽责,营造金融机构风清气正的政治生态环境。

总书记曾说“经济是肌体,金融是血液。金融稳,经济稳;经济强,金融强”,身处金融系统,我们要守护的是国家的血脉,每一个金融从业者,都应该认清自己肩负的责任。提高金融人自我的修养,增强自律意识,打造整体合规氛围,只有人做到“清廉”,才能保证事“清廉”。

              (作者:安顺市平坝区农村信用合作联社 田丹)

 

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